集资诈骗一般员工会面临什么样的法律责任

集资诈骗一般员工会面临什么样的法律责任

集资诈骗案件中，一般员工所面临的法律责任需根据其在犯罪中的具体情况来判定。

如果员工确实对集资诈骗行为不知情，没有参与诈骗的主观故意，仅从事正常的工作事务，例如只是按照上级指示进行一些常规的行政工作、后勤工作等，与集资诈骗的核心行为没有直接关联，那么一般不会被追究刑事责任。

但如果员工明知公司或单位存在集资诈骗行为，仍参与其中，但其在犯罪中起次要或者辅助作用，比如仅负责一些基础的宣传工作，向不特定对象发放传单但不参与具体的诈骗环节，或者协助收集资金但不参与策划和组织，这类员工可认定为从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

然而，如果员工在集资诈骗活动中起主要作用，如积极参与策划、组织集资诈骗活动，主动向他人推销集资项目并骗取大量资金，或者负责管理集资诈骗所得资金等核心环节，积极推动诈骗行为的实施，那么将按照集资诈骗罪的主犯进行处罚，面临较重的刑罚。

总之，集资诈骗案件中的一般员工，其法律责任的认定关键在于其对犯罪行为的主观认知和在犯罪中所起的作用，司法机关会根据具体情况依法作出公正的判定。